全國經濟下行壓力加大，東北三省的經濟形勢也如當地氣溫顯得偏冷。遼寧、吉林、黑龍江去年的經濟增速分別是5.8%、6.5%、5.6%，位列全國后五位，滑出經濟合理區間。今年一季度，三省的多項經濟指標繼續走低，“寒”意不減。4月9日~10日，國務院總理李克強專程奔赴吉林長春考察，并主持召開東北三省經濟形勢座談會，現場“督陣”東北經濟。讓人印象深刻的是，李克強說道：“經濟發展進入新常態，干部精神面貌要有新狀態。”

這句話在今年的政府工作報告中出現過，李克強重申此話是有深意的。他希望地方領導干部以勇于擔當的精神狀態，主動作為，積極進取，采取更有力的舉措,在改革開放中擴需求、增動力，保持經濟穩定增長和民生持續改善。換言之，經濟趨冷，尤其需要官員有所作為的“熱”來扭轉。

為什么此時要強調干部精神面貌煥然一新？恐怕與當前的社會環境有些關系，一些地方官員為官不為、無所作為的風氣較為濃厚。這主要有兩方面的表現，一方面是中國經濟進入新常態，但是政府管理與服務經濟的能力還沒有適應新常態。過去經濟增長依賴數量、規模的擴大，靠高投資支撐高速度，經濟新常態下，發展動力要靠大眾創業和萬眾創新，但是地方跟不上這種新形勢。

另一方面，部分地方官員的心態變得迷茫，過分看重個人得失，未能堅持以經濟建設為中心，搞活經濟、造福一方的動力不足。這有多方面原因，比如改革清除了一些官員收入中的灰色成分，壓縮了官商產生不良關系的空間；又如一些頗有能力的官員跳出體制另謀高就，讓一些同僚心態失衡；還有一些形式主義、官僚主義的作風問題尚未清理干凈，這些因素導致部分官員冷對發展經濟的責任。

無論是經濟進入新常態，還是伴隨的改革與反腐，都不是東北單獨面臨的情況。為何東北偏冷？全國四大板塊中，當前經濟下行壓力最大、經濟總體指標最低的就是東北。李克強分析說：“這里面的確有國際經濟復蘇低迷、國內深層次矛盾積累、區域經濟結構不合理等‘客觀’原因，但東北三省也要多從‘主觀’上尋找原因。”

所謂主觀原因，干部的精神面貌就是重要方面。東北人過去有“闖關東”的精神，有闖勁、有韌性，在共和國經濟史上更是有著舉足輕重的作用，但曾經的光榮如何轉化為當下的動力？這需要多措并舉，從干部考核到產業結構調整等方面入手。

這兩年糾正了過去“唯GDP論”的偏頗，效果不錯，但它并不意味著不要GDP，考核地方官員不再以GDP為標桿，但在經濟發展上無所作為也是不稱職的。當前經濟正在爬坡過坎，尤其需要一定的速度保證，否則調結構就是緣木求魚。經濟的增速、質量和效益相輔相成，經濟發展和就業、民生也密切相關，只有抓住穩增長這個要害，才能保證經濟社會的全面發展。

經濟新常態，官場也要新狀態，既要在精神面貌上變得奮發有為，還要在工作能力方面更上一層樓。經濟工作挑戰多、壓力大不能成為“庸政”、“懶政”的借口，發展滯后的地方要見賢思齊，積極向領跑的區域學習。對那些沒有額外好處就不肯賣力干活的官員，那就堅決地替換掉，把年輕有擔當、清廉有能力、踏實有熱情的干部選拔上來，讓他們在新常態下的舞臺發揮聰明才智，溫暖中國經濟。(田享華)